반응형 정치1 근로자의 직장 내 정치 활동 제한의 법적 근거와 한계 근로자의 직장 내 정치 활동 제한 법적 근거와 한계직장 내 정치 활동은 근로자의 기본권과 조직의 규율 간의 충돌 지점에서 논의되는 민감한 주제입니다. 특히 헌법이 보장하는 표현의 자유와 결사의 자유가 직장에서 어떻게 적용되고, 제한될 수 있는지에 대한 법적 근거와 한계를 살펴보겠습니다. 이 글에서는 관련 법률, 판례, 그리고 실제 사례를 통해 이 문제를 분석합니다. 1. 직장 내 정치 활동 제한의 법적 근거직장에서 정치 활동을 제한하는 주요 법적 근거는 다음과 같습니다:헌법과 관련 법률1. **헌법 제21조**: 대한민국 헌법은 모든 국민에게 표현의 자유를 보장합니다. 그러나 이 권리는 공공질서와 선량한 풍속을 해치지 않는 범위 내에서만 행사될 수 있습니다.2. **근로기준법 및 취업규칙**: 기업은 취.. 2025. 4. 3. 이전 1 다음 반응형
